我們的企業社會責任

我們非常鼓勵員工參與我們各種企業社會責任活動,從辦公室走進社區。透過與社區的接觸與團隊合作,我們希望能讓你上班更有樂趣,同時吸收更多不同經驗。

以下只是其中一些你可參與的活動:

仁人家園 - 暫時放下工作一兩天,為沒有家園或無法負擔租金或貸款的人建造房子。你會與團隊一起砌磚鋪瓦,並親手把鎖匙交到新住戶手上。

 

關懷日 - 花一天到食物銀行或動物庇護中心做義工、以單車送餐Meals on Wheels送餐給有需要人士,或協助打掃社區。可能是為圍欄重新髹油、或修理遊樂場的滑梯、或照顧一名老人家、或到學校與學生說說投身建築業的發展路向。

建「竹」家園 - 加入我們的團隊,研究各種安全又有效率的方式,以竹作主要物料為發展中國家的居民建造房子。這是我們其中一項計劃,希望能以我們的工具和專業知識,進行可持續的建設,以協助減少低於標準的居住環境。

喜利得基金會 - 燃點希望

以協助弱勢社群自立自主為目標,喜利得基金會於1996年成立,支持全球各地不同範疇的項目,以可持續、可量化及可複製的形式發展,以初步階段投資,協助項目達致財政獨立,自給自足。

基金會的財政來源為馬丁喜利得家族信託基金及喜利得集團,每年向基金會的項目直接捐出2%收益。唯有獲得喜利得上下僱員萬眾一心,以熱誠、知識和經驗締造喜利得的成功,每年為數不少的捐款才得以實現。

除了造就基金會的不同項目,喜利得員工對由喜利得各國分公司所籌劃的當地項目亦身體力行,大力支持。大家的無私奉獻,讓各個大型的創新項目得以實踐,並成功延續。 

基金會活躍於不同範疇,由文化及可負擔的房屋,到賑災、教育及擔當社會企業家的角色。廣泛的參與正好展現了喜利得集團的多元文化。集團於全球各地來自不同文化背景及語言地區的僱員共逾28,000人。

喜利得基金會、馬丁喜利得家族信託基金及喜利得集團希望透過推行這些項目,可以鼓勵弱勢社群把握機會,改善生活。這些計劃亦期盼能燃點希望。有時在地球某一角落踏出的一小步,最終可能惠及更多人、協助更多家庭,以至整個社會,持續造福社群。 

有關喜利得基金會及其項目的詳細資訊,請瀏覽:www.hiltifoundation.org

 

引領建築業安全

喜利得與慈善機構明建會攜手引領建築業安全
 
為展示喜利得的企業信念以打造建造業安全,我們特意成為香港明建會的獨家安全夥伴。我們的目標對建造界有深遠意義﹕提升健康及安全標準,令建築工人可以在完成工作後平安回家享受天倫。
 
多年來, 喜利得透過鼓勵員工參加Ironman 70.3 台灣鐵人賽事,同時透過此活動進行籌款, 所得款項全數捐贈明建會慈善基金。喜利得員工不單為參賽者每段進程落力打氣,更按他們完成的每段里程向基金捐款。這項基金為遭遇致命意外的工人家屬提供迅速援助,對我們別具意義。
 

 

我們大力鼓勵從源頭減低意外事故。為促成這個目標,喜利得致力在明建會年度承建商晚餐會上,表揚安全領導獎以及安全承建商獎得主以肯定這些人員的努力。我們衷心感謝他們辛勤工作,妥善地執行工序及嚴格地保持地盤安全標準。
 
除了獎狀及嘉許外,我們更邀請得獎隊伍參與拍攝宣傳影片以表揚其對安全的貢獻。這些業界代表未必經常受人注目,然而他們對工作和安全的努力,大大地減低意外發生。